L’examen des principes d’évaluation, de gestion, de normalisation des
formations permet de relativiser le renouvellement théorique apporté par la
notion de compétence. La nouveauté réside plutôt dans les enjeux sociaux
des applications de cette notion : naturalisation des qualités acquises et
individualisation de la relation salariale. Si le dispositif de
qualification et le système éducatif se trouvent ébranlés, ce n’est pas en
raison d’une mutation fatale mais sous l’effet même de la mobilisation
offensive des compétences. (NUMERO EPUISE)